Regio Oost Groningen
Start 01.11.2021
32 uur

Pedagogisch Medewerker

Soms kunnen jongeren niet meer thuis wonen. Vaak omdat door omstandigheden de thuissituatie onhoudbaar is geworden. Denk hierbij aan een onveilige thuissituatie, gedragsproblemen van de jongere zelf of het in aanraking zijn geweest met justitie.

 

Wat de reden ook is; het is altijd een heftige stap in het leven van deze jonge mensen. 

 

Ze moeten zich gaan handhaven op een plek waar ook andere jongeren wonen, waarbij groepsleiding, met professionele distantie, enigszins en in de verte de rol van ouder op zich neemt. Waar groepsregels gelden en er weinig echte ruimte is om even helemaal tot jezelf te komen of helemaal je eigen plan te kunnen trekken. Het maakt dat jongeren dit vaak pittig vinden, weerstand hebben en niet altijd willen meewerken.

 

Maar het zijn ook plekken waar de jongeren even tot stilstand kunnen komen en een spiegel voor gehouden krijgen. Waar ze kunnen werken aan problemen die zijn ontstaan. Om ze uiteindelijk op te lossen, of ermee om te leren gaan. Met een uiteindelijk doel om weer een stap verder te zijn als ze vertrekken van de groep. Met meer bagage qua sociale vaardigheden, zelfkennis en draagkracht. De structuur waar ze vaak tegenaan schoppen is juist het kader waarin ze tot rust kunnen komen om weer aan zichzelf te werken. 

 

Een basis dus, om zich verder te ontwikkelen in het leven. 

 

Een hoge lat, maar dat is goed. Want het proces gaat in kleine stappen. Je weet namelijk steeds waar je naar toe werkt met elkaar in de soms pittige trajecten.

 

Voor zo’n woonsetting zijn we op zoek naar pedagogisch medewerkers. Met de nadruk medewerkerS, want het gaat om een locatie die momenteel gefaseerd wordt opgetuigd. De organisatie is bekend met woonvormen, ze hebben er een behoorlijk aantal. De methodische basis ligt er dus, maar er zijn meerder mensen nodig om de groep vorm te gaan geven.

 

Een mooie kans om als pedagogisch medewerker je kennis en ervaring in te zetten om daar een plek te creëren waar die jongeren stappen kunnen zetten.

 

Wat heb je daar als persoon voor nodig?

 

  • Een afgeronde en zorggerelateerde opleiding op hbo niveau.
  • Ervaring in het werken met jongeren, bij voorkeur binnen een vergelijkbare setting. 
  • Je kan voldoening halen uit kleine stappen en hebt een lange adem. 
  • Je hebt een visie op groepswerk en weet daardoor hoe je groepsdynamische processen in kan zetten voor het vergroten van het pedagogisch leefklimaat. 
  • Je hebt een groot analytisch vermogen en kan goed observeren.
  • Je bent communicatief vaardig, mondeling en op schrift. 
  • Je hebt zelfkennis en kan omgaan met het geven en krijgen van feedback.
  • Je bent bovenal pro-actief in je benadering naar de jongeren, in het werk dat gedaan moet worden en in je samenwerking met je collega’s.

 

Vindrs is gevraagd de werving voor deze functies te doen. We kennen dit werk als geen ander namelijk en hebben zelf groepen opgezet en vormgegeven. Het traject start dan ook onder onze vlag waarbij je trainingen aangeboden krijgt en, waar nodig, begeleiding vanuit ons krijgt. De organisatie heeft gevraagd om dit te doen voor de duur van zes maanden waarna je, bij gebleken geschiktheid, in dienst gaat bij de organisatie.

 

Je wordt ingeschaald in schaal 8 van het CAO Sociaal Werk, krijgt een eindejaarsuitkering en kan kiezen uit een aantal trainingen en workshops die je kosteloos kan volgen vanuit Vindrs. 

 

Zijn je veters gestrikt en wil je meer weten? Of solliciteren? Laat het ons weten!

Aanmelden

Tip: Voor het veld uren is alleen een getal tussen de 0 en 40 toegestaan. Er zijn geen andere tekens dan cijfers toegestaan.

Tip: upload alleen Word- of PDF-bestanden, gebruik geen bestandsnamen met spaties er in.

* Verplichte velden